6月17日上午，昆明市五华区师训处主任王天吉，科研中心书记周宾一行到我校幼儿园进行教师园本培训工作评估考核。后勤集团党委书记刘光明，副总经理何力宁，幼儿园副园长顾海洁、王慧、袁峥嵘参加了本次评估考核会议。

本次评估考核分听取汇报、查阅资料、问卷调查、根据量化考核进行打分、对考核进行反馈等五个部分进行。首先，袁峥嵘代表幼儿园对相关工作进行了汇报。随后，考核评估组成员进行了严格认真的评估。

在听取汇报，查阅资料后，评估考核小组各成员对我校幼儿园07年度师训工作和教学科研工作做了反馈评价，认为我校幼儿园的园本培训工作：一、机构健全，制度完善，做到了计划、人员、内容、经费等专人分管，落实到人；二、能联系实际，因地制宜，增加教师培训经费，组织教师不断学习，关注教师个体，结合各自的专业特长，发挥教师的个性，提高教育素质；三、已形成了系列管理模式，积极组织多种培训活动，全园教师全年获各级奖项25次；四、从幼儿获奖情况中可以看出，幼儿园按照“一专多能”的模式培养骨干教师，提高教师的职业素养。

综合认定，开云(中国)官方幼儿园园本培训工作达到优秀。

在肯定成绩的同时，评估考核小组还针对幼儿园的实际情况提出以下建议：加大骨干教师的培养力度，充实骨干教师群体；进一步扩大园本培训的师资队伍，发挥自身资源优势，建立起一支专兼结合的培训队伍，让每一位教师都成为一名多面手，既会工作，又会生活。 幼儿园